Mipango ya kurithi labda sio juu ya wosia wa mwisho na agano kuelekea chini ya orodha ya wafugaji wengi. Somo lolote sio la kufikiria, lakini zote mbili ni muhimu kwa usalama wa wapendwa na mmiliki wa biashara ya familia.
Mipango ya kubadilisha umiliki wa operesheni na mali zake, iwe kwa jamaa au washirika wasio wa familia, kwa kweli haipaswi kuwa jambo la wakati mmoja. Kama biashara inavyofanya mabadiliko - ambayo itafanya, iwe ni kwa sababu za ndani au nje - mipango inahitaji kuangaliwa tena. "Nadhani mipango ya kusasisha ni muhimu ili kila mtu awe katika ukurasa huo huo," alisema Dominic LaJoie, mshirika katika LaJoie Wakulima LLC huko Maine na rais wa sasa wa Baraza la Viazi. “Basi wanajua kwamba ikiwa hii hufanyika, basi huu ndio mwelekeo tunaenda.
“Kutokuwa na mpango kuna uwezekano wa kuwa mwisho wa operesheni. Mpango wangu ni kuhakikisha operesheni hii inaendelea muda mrefu baada ya mimi kwenda, kwa hivyo hiyo huwa nyuma ya akili yangu. ” Lajoie alijiunga na wakulima wengine wa viazi na wasafirishaji Jason Davenport wa California Allied Potato, na Bob Mattive wa Colorado, katika mazungumzo ya kuzunguka wakati wa Expo ya Viazi juu ya urithi wa shamba. Biashara ya Kilimo ya Lincoln washirika Michael Cohen, Jeff DeWald na Mark Sherin walisaidia kuongoza majadiliano.
Sio moja, lakini mbili
"Kila shamba linahitaji mipango miwili ya kurithiana," DeWald alisema. “Mpango wakati kila kitu kinakwenda sawa, halafu mpango wa wakati wa maisha unatupa mpira wa pembeni. "Jambo moja ambalo tunaona mara nyingi ni kwamba familia ya shamba huunda mpango wa kurithi - na inaweza kuwa mpango mbaya - lakini kisha huiweka kwenye binder kwenye droo ya dawati mahali pengine na inakaa hapo kwa miaka 10 au 20. "
LaJoie anakubali kuwa na hatia ya hiyo. Katika kesi ya ushirika wake wa kifamilia, mpira kuu wa mpira ulikuwa vitu vyema kwa njia ya ukuaji usiyotarajiwa na kizazi kipya cha familia kinachojiunga na operesheni hiyo. Bado, mara tu mpango wa zamani ulipotolewa kwenye droo na kuchunguzwa, LaJoie alishangaa jinsi ingekuwa haina maana ikiwa ingehitajika kuanzishwa.
“Mambo yalibadilika haraka sana. Kizazi kingine kilihamia kwenye operesheni, na tulikuza operesheni hiyo kwa kiwango ambacho nisingeweza kufikiria inawezekana, "LaJoie alisema. "Mpango wa asili ulikaa kwenye droo kwa miaka 12 au 13 na nyuma ya akili zetu. "Tulihisi tulilindwa, lakini wakati hatimaye tulifungua mpango huo, haukutoshea mahitaji yetu yoyote. Ilikuwa karibu hatari kuwa na mpango huo. " Aliongeza kuwa "jaribio la mafadhaiko" lilifunua kwamba baada ya ushuru na ada ya kisheria kulipwa, kungekuwa na kushoto kidogo kwenda kwa familia za wenzi hao. "Hiyo ilikuwa inafungua macho sana," alisema.
Katika kilimo, utendaji wa kawaida umekuwa ukimaanisha kurudisha faida katika biashara, iwe kupitia vifaa au ununuzi wa ardhi au upanuzi mwingine. Sherin alishauri kwamba wakulima hawapaswi kupuuza uwekezaji wa kibinafsi ambao utahitajika kudumisha wakati wa kustaafu, hata hivyo. "Wakulima hawaweki kila wakati kwenye hisa na dhamana halafu, wanapopitisha biashara chini, wana kidogo nje ya hiyo kuionyesha," alisema Sherin, ambaye anapendekeza kitu kama uchambuzi wa pengo la thamani kusaidia kupanga kustaafu. “Watu wanaishi kwa muda mrefu. Wastaafu sasa ni miaka 20. ”
Kuiweka katika familia… au la?
Wakati wakulima wengi wanapenda mawazo ya kuweka biashara ya familia biashara ya familia baada ya kuondoka, wakati mwingine hiyo sio njia bora zaidi. Davenport, ambaye alianzisha Viazi za Ushirika mnamo 2007, ilitoka kwa hali ambapo shamba la wazazi wake liliuzwa kwa mtu wa tatu walipotoka kwenye biashara, kwa hivyo anaelewa ufanisi wa kifedha wa njia isiyo ya kufuata. "Wakati mwingine, hiyo ni rahisi tu," alisema.
Yeye na mwenzi wake wa biashara, ambao wote wana watoto bado hawajafikia umri wa kutosha kufanya uamuzi wa ikiwa wangependa kuendelea na biashara ya zamani, wanajaribu kukuza Viazi vya Allied kwa njia ambayo inaruhusu kubadilika kwao wenyewe na kwa watoto wao , wanapaswa kuchagua kuchukua chini ya mstari. "Lazima tuwe na mazungumzo ya kweli juu ya changamoto zetu ni nini na jinsi ya kuunda maadili haya sio tu kwa kizazi kijacho, lakini pia kwetu," Davenport alisema. "Sitaki kukumbwa na hali ambapo ghafla nina miaka 65 na ninatambua nimechoka na ninataka kupungua."
Sababu nyingine katika kuunda operesheni inayoweza kuvumilia mabadiliko ya umiliki ni kubakiza wafanyikazi muhimu wa aina ya usimamizi ambao wanaweza kusaidia kubeba mzigo ikiwa mwenzi anahitaji kuondoka. Hata kupata wafanyikazi kama hao ni changamoto hivi sasa kwa wamiliki wa biashara za kilimo, sembuse kuwaweka. "Soko la ajira katika kilimo linazidi kuwa ngumu, kweli kweli. Kwa kuongezea, inahisi tu kama tunaiba kutoka kwa biashara zetu jirani, "Davenport alisema. "Inahisi kama hakuna watu wengi wanaokuja kwenye kilimo kuendeleza, na wale ambao bado ni wachanga.
"Tuna watu wakubwa wanaotufanyia kazi na kuongeza kasi, lakini naona mahitaji ya ziada chini ya mstari." Aliongeza LaJoie, "Teknolojia imekuwa msaada mkubwa katika kujaza baadhi ya mapungufu hayo, kuwa na ufanisi zaidi na kufanya kazi nyingi, lakini kuajiri na kupata watu wazuri kuwa msimamizi wa shamba na kila mtu aliye shamba ni mapambano." Davenport alisema kampuni yake ina faida kubwa ambayo inajumuisha muundo wa bonasi ya utendaji wa biashara ili kuwapa wafanyikazi wasio na usawa hisia ya umiliki.
"Tunajaribu pia kubadilika na wakati wetu wa kupumzika," akaongeza. “Tunajua ni lini msimu wetu wa shughuli nyingi na majira ya kilele ni. Tunajaribu kurekebisha biashara yetu ili kutoa usawa wa maisha ya kazi. Nadhani kilimo kikubwa labda hakizingatii hiyo ya kutosha. ” Alipoulizwa ikiwa uwezekano wa muundo wa kifedha ambao unajumuisha faida zaidi ya ushuru kwa wafanyikazi - wote wa haraka na wa muda mrefu - ulipatikana, Davenport alisema atarukia.
"Sio tu kwamba inavutia kwetu kama wamiliki kutoka upande wa ushuru wa vitu kwetu na (wafanyikazi), lakini mwishowe ndio watu wanataka," alisema. "Wanataka kujua ikiwa wanatuzawadia uaminifu wao, basi tutawalipaje uaminifu kwa siku zijazo pia." Alipoulizwa ushauri wake ni nini kwa wakulima wenzake, Lajoie alisema, "Kaa chini na uangalie kile ulicho nacho, na ikiwa huna chochote mahali, hakika pata msaada na uanze.
"Wakati unakwenda kwa kasi, familia hubadilika kila siku, na ikiwa unataka familia yako ilindwe, shamba lako lilindwe na urithi wote huo ulindwe, lazima uanze sasa."
